MentallyLab es un proyecto impulsado por PRL Innovación, Affor Health y la Universitat de Barcelona. Contará con tres herramientas transversales para su implantación y desarrollo, una de ellas será un nuevo instrumento de evaluación psicosocial aplicable a distintas actividades. El proyecto se ha presentado en Madrid en un acto que contó con la asistencia de más de 130 representantes institucionales y sindicales, profesionales de la prevención, patronales y Administración pública.
MentallyLab tiene como objetivo medir, analizar e impulsar el cuidado de salud mental de las personas. Las tres herramientas con las que contará son:
- MentallyPro, un instrumento de evaluación psicosocial adaptable a distintas actividades
- MentallyData, un barómetro anual con tendencias e información actualizada
- MentallyHub, un espacio dedicado a talleres, seminarios y formación en materia de salud mental
En palabras de Guillermo Murciano, presidente de PRL Innovación, el objetivo del proyecto “es, al igual que nuestra asociación, poner el foco en las personas, pues ellas son el verdadero valor de una compañía; cuidar su Salud Mental significa atender a las diversas realidades, riesgos y ámbitos a los que pueden estar expuestos, sin dejar a nadie atrás”.
Para Anabel Fernández Fornelino, CEO de Affor Health, “afrontar un reto tecnológico de estas características supone una gran motivación y estamos convencidos de que obtendremos datos muy relevantes para todos aquellos actores que están interesados en mejorar la salud mental en el ámbito laboral. Contar con herramientas avanzadas y precisas de evaluación psicosocial es imprescindible para emprender las correspondientes medidas que nos permitan mejorar la salud de las personas en el entorno de las organizaciones”.
Una nueva herramienta de evaluación psicosocial
Para Joan Guardia, rector de la Universidad de Barcelona, MentallyPro será “una herramienta estandarizada, de administración rápida y sencilla, que evite el sesgo, y que huya de las puntuaciones tradicionales”. Esto último será sustituido por “perfiles de exposición al riesgo”, que permitirán adaptar el instrumento a diferentes actividades laborales incluso dentro de una misma entidad.
Esto será posible gracias a la supervisión conceptual de Universidad de Barcelona, el trabajo de las más de 50 empresas participantes en la investigación, la ayuda a la investigación concedida por la Fundación Mapfre para el desarrollo de este proyecto, y AfforHealth, quien asumirá el reto tecnológico de desarrollar la plataforma SAAS desde la que se procesarán todos los datos, al objetivo de ofrecer resultados por empresa y benchmarks. Esta tecnología permitirá obtener barómetros sectoriales de manera periódica.
MentallyPro se encuentra actualmente en fase de ensayo, con la participación de las empresas co-creadoras del proyecto y entidades invitadas, para próximamente validar el instrumento y ponerlo a disposición general.
