Día de la Salud en el Trabajo | En la mesa redonda enmarcada en el Día Internacional de la Salud en el Trabajo bajo el paraguas del webinar “eSalud: emoción, tecnología y bienestar”, se dieron cita los expertos Eva Carmona, Responsable de Bienestar Corporativo Leroy Merlín, David Garrido, Director Comercial de United Heroes y Alberto Martín Martín, Director de RRHH de Korian España.
Individualizar los programas de bienestar, segmentar, personalizar, comunicar… La tecnología ha abierto un área de enormes dimensiones a las organizaciones en su tarea de incorporar una cultura corporativa en la que prime un concepto: bienestar.
La tecnología ha abierto un área de enormes dimensiones a las organizaciones en su tarea de incorporar una cultura corporativa en la que prime un concepto: bienestar
¿Qué iniciativas se están desarrollando en el ámbito corporativo?
De la mano de estos profesionales pudimos conocer, entre otros aspectos, qué iniciativas centradas en el bienestar se están desarrollando en el ámbito corporativo desde la perspectiva de la Inteligencia Artificial y cómo se ha convertido en un punto de inflexión en lo que se considera un área estratégica de las organizaciones: el wellbeing.
El bienestar laboral evoluciona hacia un modelo estratégico basado en el rediseño del trabajo. El IV Estudio del HUB BIENSTART revela sus retos y oportunidades.
La seguridad psicológica es clave para el rendimiento de los equipos. Analizamos el impacto del silencio organizacional y por qué las personas no se atreven a hablar en la empresa.
