Gabriel Ginebra analiza los problemas de las organizaciones desde las expectativas que empresa y trabajador tienen
Liderazgo
5 hábitos de un directivo eficaz
Manejar el tiempo o establecer prioridades son algunas de las variables que recomienda el reconocido experto Peter Drucker para poder ser una persona eficaz en la gestión de sí mismo, de sus equipos y de los proyectos.
Definición de wellbeing en un minuto
La Responsable de Diversidad y Bienestar Corporativo en PeopleMatters, Beatriz Ardid, define la clave de cualquier empresa saludable.
Vencer al estrés para afrontar el cambio
Gestionar el estrés que provocan los cambios es una de las habilidades clave en el entorno actual. Beatriz Ardid y Miriam Puig analizan por qué.
Los ejes del wellbeing (2)
Relaciones positivas y perspectiva laboral. Esos son el tercer y cuarto eje de los 4 que definen el wellbeing para Beatriz Ardid, Responsable de Diversidad y Bienestar Corporativo en PeopleMatters.
Los ejes del wellbeing (1)
La Responsable de Diversidad y Bienestar Corporativo en PeopleMatters, Beatriz Ardid, analiza algunas de las claves de los diferentes ejes del wellbeing.
El control mató al equipo
¿Qué línea separa el control efectivo del que no deja crecer a los profesionales de una empresa? Analizamos la obra de varios autores para profundizar en los mecanismos de control.
Hablar (con humor) en público
La risa hace que nuestro mensaje tenga un poder de persuasión mayor. Manejar un registro humorístico es complejo pero hay claves que pueden hacer más entretenidas y eficaces nuestras intervenciones.
Aprender a dar malas noticias
Escuchar es uno de los aspectos clave a la hora de afrontar una comunicación complicada. Analizamos por qué.
